こんな会社は潰れます~その52
新年となり最初の会議が行われたのですが、この会議がひどい
年末年始、休みなく働く僕らに対し、役員がご苦労さん、と労いの言葉をかける、
ここまでは良い、が、
社員の仕事を理解していない愚かな役員は、すぐ話すことがなくなる
『年末年始は何事もなく、例年通りだったな』とかくらい
話題は変わり、一般的なニュースの話に…
『電通の労働問題の件で、他の東京の大手の会社の残業が一気にゼロになった』
はあ?
『これから数カ月もすれば、地方にも残業ゼロの会社が増えて、世の中が変わってくるな』
はあ!?
『三越も3が日来年から休みにするらしいですよ』
『そうだな三が日くらいはスーパーも休んだらいいのに』
『人の確保がどんどん難しくなってくるな』
はあ!!?
『将来うちの会社もAIとか考えないといけなくなるかもな』
…何言ってんの、この人たち? 人ごとかよ!
残業ゼロとか言う前に、まず残業代払え!!!!!!!
社員それぞれが、文句も言わず、サービス残業を当たり前にこなしているのに、
『電通の事件、ひどかったな』みたいなことを平然という役員
あまり大きな声では言えませんが、電通に入れる社員などは、
超エリートですよ
残業も含めて、大部分の社員が高い給料をもらっている
ブラックな会社とかいうけど、その会社を選んだ時点で覚悟はできていると思う
うちの会社なんか、上の人間が仕事をしていないから、人が余っているところは楽で、そうでないところは、社員が身を削って仕事をしている
そういった人達に真の労いの言葉のない、というか、気づいてもいない
会社が儲かっていないため、アルバイトを雇うな、社員達で仕事をしろ、と強要しているのに、
能天気な役員は『アルバイトの確保に積極的に求人をしていかないといけないな』
といい、何にもわかっていない
とにかく、残業を強要し、残業代も払う意思もない、
スーパーブラックな会社がブラックな会社を批判する
これから潰れようとする会社の役員は、自分のことがわからないものなんですね
では