こんな会社が潰れました～そして会社を辞めました～その３７７
職務経歴書を直してから、履歴書を直すという流れが良いでしょう
履歴書は直す部分が限られるので、
カタチが決まってから直さないと、
うまく入りません
最初はわからないから、文章を埋める為に、
箇条書きにするのみですが、
企業の募集内容は、
こういう社員が欲しいと具体的に書いているので、
それに自分の経歴を無理矢理合わせる文章を作成するうちに、
それらしい職務経歴書になると思います
営業だと、成果を書けばいいのだけど、
それ意外だと職務内容だけでなく、
人となりもわかるように、
僕は、
作成します
僕は、というのは、
人となりを考慮してくれる会社でなければ、
受からないと思ったからで、
それを求めてない会社だと受かりません
必要かどうかは、それぞれで判断してくださいね
では
